跨境诈骗案员工怎么判的

法律分析：
（1）跨境诈骗案中员工的判决要综合多因素考量。若员工对诈骗行为完全不知情且未参与，依据法律规定通常不构成犯罪，不会受到刑事处罚。
（2）若员工知情并参与诈骗，在共同犯罪里起次要或辅助作用则为从犯。对于从犯，按照刑法应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
（3）量刑会根据诈骗金额、情节严重程度等确定。诈骗公私财物数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或没收财产。最终判决需依据证据、事实和相关法律准确判断。

提醒：员工在跨境工作中应保持警惕，若察觉所在公司有诈骗嫌疑，要及时远离。不同案件情况不同，建议咨询专业法律意见。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.跨境诈骗案员工判决要综合多因素考量。若员工不知情且未参与诈骗行为，一般不构成犯罪。若知情并参与，起次要或辅助作用的属从犯，会从轻、减轻处罚或免除处罚。
2.量刑会结合诈骗金额、情节严重程度等判定。诈骗公私财物数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
3.建议司法机关在审理此类案件时，仔细审查证据和事实，准确区分员工是否知情及参与程度。员工自身若卷入案件，应及时配合调查，如实陈述情况。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
跨境诈骗案员工判决依具体情况而定，不知情且未参与者通常不构成犯罪，知情并参与者若为从犯应从轻、减轻或免除处罚，量刑结合诈骗金额等判定。
法律解析：
在跨境诈骗案中，员工是否担责关键看其对诈骗行为的知晓和参与情况。若员工并不知情且未参与诈骗活动，依据法律规定，一般不构成犯罪。若员工知情并参与，在共同犯罪中起次要或辅助作用则为从犯，《中华人民共和国刑法》规定，对于从犯应从轻、减轻处罚或者免除处罚。量刑会依据诈骗金额、情节严重程度等判定，如诈骗数额较大处三年以下有期徒刑等，数额巨大或有其他严重情节处三年以上十年以下有期徒刑等。具体判决要依据证据、事实和相关法律准确判断。如果您或身边的人涉及类似跨境诈骗案相关法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，获取准确且有效的法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）若员工不知情且未参与跨境诈骗行为，应积极收集能证明自己不知情、未参与的证据，如工作内容记录、与同事的沟通记录等，在司法程序中为自己辩护，争取不被认定为犯罪。
（二）若员工知情并参与，作为从犯，可主动向司法机关坦白自己的犯罪事实，积极退赃退赔，争取从轻、减轻处罚或者免除处罚。同时，可寻求专业律师的帮助，律师会根据具体的诈骗金额、情节等为其进行有效辩护。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.跨境诈骗案员工判决要综合考量多因素。若员工不知情且未参与诈骗，一般不算犯罪。
2.若员工知情并参与，起次要或辅助作用的是从犯。按规定，从犯应从轻、减轻或免除处罚。
3.量刑看诈骗金额、情节严重程度。数额较大判三年以下；巨大判三到十年；特别巨大判十年以上甚至无期，还会并处罚金或没收财产。具体依证据和法律判断。